Praktikum – wann ist es sinnvoll?

Nach der KV-Lehre eine erste feste Arbeitsstelle zu finden ist nicht immer ganz einfach. Viele Lehrabgänger/innen stellen sich daher die Frage: Soll ich zunächst einmal ein Praktikum absolvieren, um meine Jobchancen zu verbessern?

Ein Praktikum ist ein Ausbildungsgefäss

Aus Sicht des KV Schweiz ist hier aber Vorsicht geboten. Denn grundsätzlich gilt: Ein Praktikum ist ein Ausbildungsgefäss. Als solches erlaubt es, ergänzend zu einer theoretischen Ausbildung praktische Erfahrungen in einem bestimmten Berufsfeld zu sammeln. Nach oder während einer Handelsmittelschule oder einer Handelsschule ist ein Praktikum also durchaus sinnvoll. Auch wenn Du eine Laufbahn in einem neuen Berufsfeld anstrebst (z.B. im Sozialen Bereich oder im Journalismus) kann ein Praktikum wichtige erste Praxiseinblicke ermöglichen - oder ist sogar Voraussetzung für eine entsprechende Ausbildung.
     

    Pseudo-Praktika: Finger weg!

    Der Erwerb von Berufspraxis im kaufmännischen Bereich ist jedoch kein Grund für ein Praktikum! Als fertig ausgebildete/r Kauffrau/Kaufmann verfügst Du bereits über 3 Jahre berufliche Praxis mit entsprechenden Fähigkeiten und Kompetenzen. Eine Beschäftigung in einem meist unterbezahlten Pseudo-Praktika ist daher nicht angebracht. Dies gilt auch, wenn Du innerhalb des kaufmännischen Bereiches die Branche wechseln willst, z.B. in die Werbung oder Informatik. Denn das Allbranchenkonzept der kaufmännischen Grundbildung befähigt Dich ohne weiteres, auch ausserhalb Deiner Ausbildungsbranche eine kaufmännische Tätigkeit auszuüben. Für den Jobantritt in einem neuen Umfeld gilt generell: Jede Neuanstellung bedingt eine Einarbeitungszeit, die zu regulärem Salär erfolgen soll.
       

      Faire Lösungen finden

      Häufig erfolgen solche Praktikums-Angebote im kaufmännischen Bereich ohne bösen Willen: Ein Betrieb möchte trotz beschränkten Mitteln einem Lehrabgänger eine Chance bieten. In einem Gespräch können solche Missverständnisse behoben und eine für beide Seiten faire Lösung gefunden werden: Zum Beispiel eine Teilzeit-Anstellung im finanziell verfügbaren Rahmen anstatt ein Pseudo-Praktikum zu 2000 Franken im Monat!
         

        Broschüre: Vielfalt Praktikum

        Nicht überall, «wo Praktikum drauf steht, ist auch Praktikum drin». Deshalb beschreibt die Broschüre dieses spezielle Anstellungsverhältnis und dessen verschiedene Formen genau. Sie zeigt Praktikantinnen, Praktikanten und Unternehmen auf, wann und in welcher Form Praktika sinnvoll sind und welche  rechtlichen Aspekte zu beachten sind. Auch werden Löhne für die verschiedenen Arten von Praktika empfohlen. Mit den aufgezeigten  Spielregeln können Praktika eine sinnvolle Ergänzung eines Bildungsweges sein - und laufen nicht Gefahr, zu «Lehrgeld» zu werden...


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